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El próximo 20 de diciembre es la fecha límite para que los empleadores paguen a los empleados domésticos la prima de servicios.
La persona o empleador que no pague esta prima tendrá una multa por el Ministro de Trabajo que corresponde a un día de salario de la persona por cada día que se pase.
Julia Velásquez, experta en beneficios para empleados, explicó quiénes tienen derecho a este pago en la época decembrina: “las empleadas domésticas y cualquier trabajador que tenga un contrato formal con un empleador debe recibir esta prima. Si después del 20 de diciembre no la recibe o si siente que quedó mal liquidada, debe comunicarse con el Ministerio del Trabajo”, mencionó.
¿Cómo calcular el valor de la prima de servicios?
Según Velásquez, para hacer este cálculo se deben tener en cuenta dos condiciones. El salario devengado y el tiempo que ha estado en los últimos seis meses.
La fórmula:
Multiplicar el salario por 180 días que corresponden a los últimos seis meses y dividir el resultado en 360. El valor final corresponde al dinero que deben pagar.
Ejemplo: 1.000.000 x 180 ÷ 360 = 500.000
Según el Ministerio de Trabajo, en el país hay 660.000 personas que realizan trabajos domésticos.
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